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   Simulation d’entretien, préparation soutenance et jury blanc - (EM3 - CQPM 0274)

Objectifs

  • Optimiser les capacités à conduire un entretien
  • Savoir se donner les moyens de réussir un entretien avec un supérieur hiérarchique
  • Organiser et structurer une présentation devant un groupe
  • Savoir écouter et reformuler pour répondre aux questions.

Prérequis

 L'admission en formation se fait à l'issue d'un positionnement.

Public concerné

 Chef de Service, Responsable opérationnel en lien direct avec le Comité de Direction (cadre, futur cadre, jeune ingénieur), Responsable de projet complexe (technique, organisation, industrialisation), Responsable de PME

Durée

  • 2 jours (non consécutifs)

Programme de la formation

  • Simulations d’entretiens
  • Simulations d’exposés devant un groupe
  • Construction de supports attractifs
  • Préparation à la soutenance devant le jury de certification

Lors du jury blanc, des professionnels (les tuteurs de préférence) assisteront à la présentation des projets.

 

Leurs commentaires doivent permettre aux participants d’améliorer la clarté de leurs exposés et leur expression orale.


 

Méthode pédagogique

La pédagogie utilisée par l’équipe favorise la participation et suscite l’implication des participants par un lien permanent entre les thématiques abordées, les comportements et les outils à développer et le contexte des participants :

  • Études de cas (réalisées à partir de situations concrètes)
  • Mises en situation et entraînement
  • Expérimentation terrain (pratique de l’audit)
  • Partage d’expériences (en salle et sur site)
  • Tests
  • Travaux de groupes
  • Apports didactiques et méthodologiques.

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